Axenda FGE

Aluguer de sala

Transparencia

Convocatorias UE

Programa

PROGRESS

Base Legal

Decisión nº 1672/2006 do Parlamento Europeo y do Consello pola que se establece un programa comunitario para o emprego e a solidariedade social (DO L 315 de 15 de noviembre de 2006).

Duración

Período 2007-2013.

Obxectivos

PROGRESS apoia financeiramente a execución dos obxectivos da UE en materia de emprego e asuntos sociais, conforme a Axenda Social Europea e a Estratexia de Lisboa, fixándose como obxectivos:

• Mellorar o coñecemento da situación nos Estados membros mediante análises e avaliacións das políticas.
  

• Apoiar e controlar a aplicación dos obxectivos e da lexislación comunitaria nesta materia, así como avaliar a súa eficacia e incidencia.
  

• Fomentar a creación de redes, a aprendizaxe mutua e a difusión de boas prácticas e enfoques innovadores a escala europea.

Eidos de actuación

O programa subdivídese en cinco seccións:

• emprego,
• protección e inclusión social,
• condicións de traballo,
• non discriminación e diversidade,
• e igualdade de xénero.

Financia todo tipo de actividades de análise (estudios, enquisas, recollidas de datos...) e actividades de aprendizaxe mutua, sensibilización e difusión, ademais de prestar apoio a redes a escala europea e observatorios, seminarios e grupos de traballo, intercambio de persoal entre administracións, etc.

Céntrase, principalmente, nas actividades con forte dimensión europea que garantan o valor engadido comunitario, como os estudos a escala europea sobre emprego e asuntos sociais, a creación de redes de expertos nacionais ou o intercambio de boas prácticas.

Destinatarios

Autoridades nacionais, rexionais e locais, servizos públicos de emprego, patronais e sindicatos, organizacións non gobernamentais, universidades e institutos de investigación, institutos nacionais de estatística e medios de comunicación.

Financiamento

657.590.000 € para todo o período 2007-2013 repartidos da seguinte maneira:

• un mínimo do 23% irá destinado á sección de emprego;
  
• un 30% á protección e inclusión social;
  
• un 10% ás condicións de traballo;
  
• un 23% á non discriminación e diversidade;
  
• e un 12 % á igualdade de xénero.

Calquera proposta sobre estes ámbitos será financiata ata un máximo do 80% dos seus custos.

Comentarios

As propostas serán remitidas directamente á Dirección Xeral de Emprego, Asuntos Sociais e Inclusión.

Enlaces de Interese

• Páxina do programa Progress

Contacto

European Commission – DG EMPL/B.1
DG Employment, Social Affairs and Inclusion
J-54 01/004
B – 1049 Brussels
Belgium
Email: empl-04-03-03-01@ec.europa.eu